一面30min，结果凉了，但还是记录下面试内容1.自我介绍2.讲下过往的实习工作内容3.讲一下过往实习中最有成就感的事情4.讲一下如何协调内部资源5.遇到沟通推进困难，该如何解决6.对hrbp的理解8.说下你三个优点 三个缺点——反问环节——主要是问了问内部的晋升机制

一面时长20-30min左右，base郑州面试问题：1.   为什么选择郑州作为工作地点，有哪些考虑？郑州对你而言有哪些吸引点？2.   对人力资源工作有什么样的了解？3.   为什么选择XXX专业？有哪些考虑？4.   能否介绍一下自己在校期间的项目？怎么落地的？结果如何？6.   介绍一下前两段实习的一个项目？7.   为什么选择人力资源岗位？8.   介绍一下给内部事业部做方案的过程中，你做了哪些工作，项目有哪些产出，起到了什么样的效果？9.&nbs...

字节跳动飞书团队人力资源实习生岗位职责1.负责支持招聘前端流程，深刻理解业务，把握招聘需求，为快速发展的业务搭建优秀的人才梯队；2.负责高质量人才的寻访，介绍业务亮点，跟进面试等招聘流程；3.协助运营招聘渠道，包含内推运营，猎头运营，外部招聘渠道运营等；4.协助分析招聘数据及漏斗，提升招聘有效性；岗位要求1.本科或研究生在校同学，专业不限；2.沟通能力好，逻辑清晰，乐于分析事物本质，擅长系统地解决问题；3.热爱思考，善于沟通、有较强的学习动力和意愿，同时可以具有较强的执行力；4.全勤实习3个月及以上，或者每周4天实习4个月以上；福利待遇1.团队同事背景优秀，且大多具有多年HR方向从业经验，收获...

招聘实习生广州小鹏汽车科技有限公司职位描述职位描述1、协助招聘，进行电话面试邀约，安排面试并跟踪面试情况，整理相关招聘资料和数据；2、基础岗位招聘，网络筛选简历；在指导下学习面试官面试问题背后的考核逻辑，提升自己的面试技巧，担任辅助面试官；3、上级交代的其他事宜。岗位要求：1、全日制本科及以上学历，人力资源管理、应用心理学等相关专业，及对人力资源有浓重兴趣的其他专业；2、善与人沟通、逻辑思维能力及应变能力较好，富于团队协助精神；投递方式：https://campus.xiaopeng.com/campus_apply/xiaopeng/22/#/job/2f8ed4c0-cc92-4f3c-9...