+微信 内推 baidu ?

        见识过磊哥的鸡爪流之后，我觉得这种思想早已经超越了游戏的范畴，上升到了人生的一种哲理，在职场中更是如此。        在职场中，上司给你发派的任务如果你很多次都做的出色，迎接你的可能不是快速涨薪，而是更“强人所难”的任务，更少的“支援”。因为上司认为你强，你能用更少的资源去做好更多的事，也有可能因为你的出色而故意为难你，总之给你的任务会越来越逼近你的极限。最后你可能会发现你身边的“鸡爪流”同事，拿着差不多甚至比你高的工资，干的活又轻松，pua又少。自己其实已经尽力了，但是公司却认为你一直在摆烂。其实想想都知道，公司已经将你认定为“牢玩家”，必将狠狠地制裁你。        对于想要只在公司待一会之后跳槽的更应如此，拿多少工资就出多少力，把你的多余的精力放在积累知识和面试上，这样不仅稳步升职涨薪，而且pua也很少。

楼主通过两次技术面拿到了 B 站 AI 后端开发实习生的 Offer，目前已实习 2个月，体验如下： 实习薪资 具体金额不便透露，楼主 Base 上海，和身边其他厂实习的同学交流过，待遇可以排在前列。 实习氛围 楼主的 Mentor 和 Leader 都很耐心，因为岗位特殊性，有一个开发 Mentor 和一个算法 Mentor，实习至今给了楼主很多帮助，另外不 push 加班，工作时间固定：10:00 - 19:00，中午 2 小时休息。 公司福利 20:30 有深夜食堂，21:30 打车免费，不定期的员工福利活动（UP 主扫楼、大会员首映礼、健身班、健康体检等等），另外有非常非常多的社团，可...

💼公司岗位

A：你觉得内容运营必备的能力有哪些？Q：我认为内容运营必备的能力包括但不限于：精通内容策划和创意产出，能够根据用户需求和市场趋势制定有吸引力的内容方案具备良好的数据分析能力，能够根据数据反馈调整和优化内容发布策略具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员和其他部门有效合作，共同完成内容策划和发布任务具备较强的执行力和抗压能力，能够在快节奏和高压力的工作环境下保持高效工作和良好心态具备创新精神和学习能力，能够不断学习和尝试新的内容形式和发布渠道，保持团队的竞争力和创新力