凉凉,群面15个人,两个没来,两个本科,一个布里斯托大学的海归硕士,两三个海龟(忘了哪个学校的了)其余都是985211硕。我就是那两个本科中的一个,还是双非,面试过程比较激烈,大家错误都挺明显的,最后没能统一意见,浪费了很多时间,十几个人七嘴八舌的,最后面试官提问一共问到了五个人,我是其中之一,主要是因为对我的实习经历感兴趣,然而可能我的回答并没有让面试官满意,我估计我这场群面顶多有两个能够进去下一轮的,大家的表现都比较差,团队意识也基本为零。当天晚上复盘了一下,察觉到自己的很多问题,于是又投了西安的cqc管培,相信这次能做的更高
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进去之后你会发现你的leader基本都是双非本,卷这种岗位不值得😅
这种岗位都这么卷吗离谱啊
群面一般都问什么问题呀😭萌新一个
这种情况很容易团灭的... 好好复盘,这种情况评价如果能有人站出来,统一观点,或者起码制止混乱都会加分很多。
不是吧。。。cqc还能卷??内部员工都觉得这种岗位特别不值得去。。。
字节就喜欢招双非的,原因你懂的
好家伙,太卷了吧
😂相信我 绝大多数都是去面着玩的。这种岗都是双非或者更差一点的干
审核岗好像是要三班倒的。而且薪资很差。不面也罢
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这岗有点坑 我实习过
欢迎联系我,到我们这里来,我热心助人帮你事业跃上新台阶
可以考虑一下荣耀,内推码:tkyojb,内推免简历筛选
现在海龟太多了我擦
楼主第二次投什么时候收到笔试的
群面太形式主义
sos社恐群面会窒息
这岗位多少钱
这意见不统一有画面了哈哈哈
管培生是什么待遇啊
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大拿老师:这个简历,连手机号码和照片都没打码,那为什么关键要素求职职位就不写呢?
从上往下看,都没看出自己到底是产品经理的简历,还是电子硬件的简历?
这是一个大问题,当然,更大的问题是实习经历的描述是不对的
不要只是去写实习流程,陈平,怎么去开会?怎么去讨论?
面试问的是你的产品功能点,是怎么设计的?也就是要写项目的亮点,有什么功能?这个功能有什么难处?怎么去解决的?
实习流程大家都一样,没什么优势,也没有提问点,没有提问,你就不得分
另外,你要明确你投的是什么职位,如果投的是产品职位,你的项目经历写的全都是跟产品无关的,那你的简历就没用
你的面试官必然是一个资深的产品经理,他不会去问那些计算机类的编程项目
所以这种四不像的简历,在校招是大忌
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