腾讯国庆后还会捞人么？

ε=(´ο｀*)))唉

字节的基本工资就没得说，绝对不低，可以根据绩效大致算出奖金，部门业绩对我个人收入的影响不大，年终奖也很大方。不过快节奏和高压力是常态，事情推着你走，反思和学习的时间少。虽然短时间能提升能力，但也容易陷入忙碌的琐碎中，进步变得缓慢。工作节奏方面，双月OKR、月会、周会不断推着你，压力大得很，加班也是常事，尤其是11点到11点，节假日加班也很经常（不过加班费确实不错）。最后，人文环境方面，字节的节奏快，压力大，同事们交流的机会少，职场社交很难建立。

我打算周日挑战一马拉松资格赛，兄弟们我能成功吗？ 最近没那么忙了，最近在参加部分跑协的半马活动，这一周多已经跑了50km了。本来以为很久不锻炼的自己只能每天费劲吧啦的跑跑三公里了，万万没想到，我居然又能跑起来了。今天跑了12km，感觉还好，又找回当兵的感觉了。这个活动单次第一和总长度第一都有奖励。我对奖励没什么兴趣，主要想拿个第一和时间赛跑一下？ #华为#

大家经常好奇为什么学机械的要去金工实习，磨锤子，为什么就业的实习期间去要去车间轮岗。下面给你分享一个车间工人的吐槽：“你设计的什么玩意，我们不会做！你不会自己下车间来看看啊！别给我扯这些，我们听不懂！”对于设计小白，很多考虑问题不全，没有认真考虑零件加工的可行性，装配的可行性等。机械是实践性很强的专业，大学学个绘图学个力学不代表就会做了。具体设计生产和对应产线的加工水平，以及加工工艺有很强的相关性。在小公司一般研发人员就是制图、出图，解决一个又一个具体的问题，直到整个产品完工交付，正常使用。生产上的问题，也要去车间解决的。学机械不仅要下车间，而且还要学人情世故！对刚毕业的小白总而言之，如果真心...