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小二吉祥物天下无敌
2019-08-03 22:33
华东师范大学 算法工程师
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2019-08-04
在牛客打卡3天,今天学习:刷题 41 道/代码提交 41 次
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11-22 23:21
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小米_手机部_大前端开发(实习员工)
网易前端一面(50min HR 面已拒)
base 杭州,云音乐基建部门,业务非常 nice 的还有一部分忘了1. Vue 和 React 区别2. Redux3. Reatct 开发的性能优化4. 在函数组件中实现 shouldComponentUpdate5. React 事件机制6. 事件冒泡 & 事件捕获7. window.addEventListener 的第三个参数8. React 不可变数据9. 深拷贝和浅拷贝的区别10. 有哪些实现深拷贝的方式11. 手写实现深拷贝12. 正则表达式各部分含义及 `i`再次释放,校招社招还有机会吗权当做慈善了
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11-19 23:58
北京邮电大学 DFT工程师
找工作一定要注意的5种脏offer!
首先是接盘型offer,往往是因为前任离职,接手后压力山大。其次是填坑型offer,年底裁员的替代者,入职后可能面临再次被裁的风险。还有打杂型offer,工作琐碎,难以提升技能。短视型offer则是公司缺乏长远规划,随时可能面临倒闭。最后,薪资结构不合理的offer,看似高薪,实际却可能低于预期。希望我的意见能给大家一些警示,选择时一定要多加留意!
牛客创作赏金赛
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10-09 22:05
666 C++
我这能报啥
找到工作就狠狠玩CSGO:
报联合国演讲,报电子烟设计与制造
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10-17 10:05
已编辑
北华大学 全栈开发
早上好呀
牛客872465272号:
掉头发了哥
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11-22 17:55
河南工学院 光传输工程师
大公司和小公司真的不一样
小公司是真的留不住人,朋友提离职,半个月流程走完,直接踢出企业群,期间福利全部取消,第二个月结工资,扣了二百,联系财务问为啥,说是上个月离职期间有两天没发工作汇报,扣了两百.…离职的时候还被领导喊过去说你想清楚了,别逞一时之快,公司有规定离职黑名单以后回不来的。大公司就不一样了,另一个朋友提离职一个月交接期,领导说还有15天带薪年假,一起休了期间过节费,礼品,一分不少,一样不少,离开前部门聚餐,祝前途似锦。
想六点下班番石榴在线蹲牛友:
转人工
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