到底是谁给面试官下的kpi

😡9面8kpi辣！（id没法改）从运气的角度讲秋招期间遇到几个kpi也正常但是全是kpi是什么天选之子😢8面全部是全答出来挂，有简单的（一看就是kpi），也有难的（警惕新型隐蔽kpi），鼠鼠彻！底！疯！狂！还有一堆泡池子，bg＜＜我的一个个约面，鼠鼠是什么不可直视之物吗😅

到四五十了再去安心工作，反正那时候人口少了压力小了也不卡35岁了。也不图他养老金，赚一个月钱花一个月钱，死前刚好花完。

哈哈，其实是没有offer，offer不来！

我一直觉得自己有个不错的习惯，就是和每个前老板都保持良好的关系。比如，定期吃个饭、打个电话、分享一下观点什么的。这不，前几天我还和两年前的老板聊了聊近况。她说了一段话让我觉得特别有道理，所以想分享给大家，希望你们也能从中受益。她说：“你现在还在职业初期，即使有一些工作经验，也还是个新人。当你对外说你和老板之间不协调时，听者会觉得是你的问题，而不是老板的问题。我在工作中更习惯学习每个老板的优点。”这话真是醍醐灌顶啊！我之前从没意识到，别人会从这个角度看问题。其实，我也想过要吸收每个老板的优点，但在一些场合下，我确实很难时时刻刻去关心别人说了什么。地位的差异会影响“归因”，这点我以前真没想到。我们...