星空铁皮曲

2023-10-08 13:08 广东省黄埔技工学校 C++

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北信控（528厂）

base南京，开的是税前25w+2w补贴，算上公积金总包29w的样子，第一年有3w安家费，有点纠结了，感觉比海康和迈瑞要香一些

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牛客162899271号

未填写教育信息后端

可以先签一个保底，杭州不管是消费还是房价都要比南京高，亲身体会，

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发布于 2023-10-08 14:01 浙江

chenchen4396

杭州电子科技大学 C工程师

上班时间咋样？海康加班+大小周，我感觉可能不如这个。

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发布于 2023-10-08 18:43 浙江

聪敏的布莱克求offer

哈尔滨工程大学 PCB工程师

这个安家费是名校优生的安家费吧，不是每个人都有吧？

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发布于 2023-10-10 15:26 黑龙江

不愿透露姓名的神秘牛友

12-20 15:12

终于明白那些老员工为什么不愿意带新人了

老员工的顾虑最近公司来了一个特别聪明的00后管培生，虽然我已经是个不太愿意教人的老员工了，但她的聪明才智让我忍不住手把手教她。回想起我刚入职时，真的是一头雾水，等到现在才明白那些老员工的顾虑。其实，带新人并不是老员工的工作，大家都有自己的KPI，而带新人只在老板的考核范围内。老员工们并没有义务去教你，毕竟他们的工作也很忙，时间宝贵。竞争对手的出现再者，把新人带出来，实际上就是给自己增加了一个竞争对手。打工这事儿本来就很水，新人只需短短几年就能和老员工具备相同的专业技能。如果有前辈教你，你可能一年就能掌握，但这时候你就成了一个性价比高的竞争者，谁不想要这样的年轻人呢？带人的挑战带新人其实是个费力...

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12-17 20:48

华南理工大学 Java

放弃高薪的我现在怎么样了

本人bg：23年毕业，当时拿到了几家大厂offer，我放弃了互联网大厂的高薪，选择了最适合自己的，平安产险科技。现在看到大家又在纠结offer，想分享一下我的心得体会。1、当时为什么放弃高薪其实核心原因非常非常简单，我是一个非常追求稳定性的人，因为我看到学长学姐不稳定造成的动荡局面，真的有点怕了，而且所有工作都是对等的，给你高薪就一定要你多工作多付出，或者要以不稳定为代价，毕竟天下掉馅饼的日子是不存在的，高薪也意味着涨薪会相对困难，因为企业为了招你，已经倒挂了很多老员工了，后面除非有非常重大的贡献，不然还一味给你涨薪那肯定说不过去。而且我是非常不喜欢高强度工作和高压力工作的，就是可以一阵忙，但...

SlovinG：省流：她那时候还不知道我家家境还可以

平安产险科技中心工作强度 12人发布

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12-06 10:44

东北财经大学运营

求帮看，亖也进不了大厂

秋招被拒绝108次，求大佬帮看，拜托拜托😭

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11-06 10:58

已编辑

门头沟学院嵌入式工程师

和HR的默契

看似什么都没问，实则什么都问了，哈哈哈哈哈哈哈哈哈字节跳动，我来了！#牛客创作赏金赛##字节求职进展汇总#

双非25想找富婆不想打工：哦，这该死的伦敦腔，我敢打赌，你简直是个天才，如果我有offer的话，我一定用offer狠狠的打在你的脸上

牛客创作赏金赛字节求职进展汇总

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12-17 17:29

九江学院前端工程师

如何在第一份实习后，写好简历去找第二份实习

在上一篇文章中，我们讲解了大三学生如何去找自己的第一份实习，接下来我就要讲我们的进阶，如何在第一份实习后，找到一份比较有含金量的第二实习。因为我是一个普通二本，所以我当时建议大家第一份实习不需要太好，但是一定要去肯下功夫学习东西，整理自己在实习遇到的困难，这些都是为我们的简历打下基础。经过第一份工作的磨练，我相信大家应该都已经对工作有了一个具体的感受。在我们实习的时候，也不可以松懈，在你把你的业务打磨的差不多的时候，这个时候其实第一份实习也差不多接近尾声，这个时候你可以在完成工作的情况下，去琢磨一下八股文，虽然大家都在说什么问八股文没含金量，没水平啥的，但是不可否认的是，在应届在校生，八股文的...

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