我哭死

最近新开的实习越来越多，大家的面试也越来越多，想到去年的这个时候已经开始一天四面了。三月下旬四月中上会是各大厂的实习招聘爆发期，大家一定要把握住金三银四，猛猛面试，多总结，尽量在这个阶段拿下实习。还没有开始投递的要抓紧了，早面早享受，还没有约面的同学也不要着急，一般到四五月都会有结果的，一定要坚持并稳住心态。 作为去年成功上岸的过来人，我受到了不少有经验的前辈和同学的帮助，所以我也希望能把自己的一些经验分享给大家，帮助大家尽可能的上岸并留用。觉得有帮助的同学一定要收藏起来！0.大家换位思考一下，如果你是mt或者ld，如何判断留用谁？ 作为各团队的ld，暑期实习的招聘...

不是，这特么真有傻子去啊？

一上来就要白嫖我笔记，简历都没发，某苏州20人小厂

那山就在那里很显然贪心，从间距最大的地方往返一次，直到可以在山上待够k天 #include<bits/stdc++.h> using namespace std; signed main(){ int n,k; cin>>n>>k; vector<int>a(n); priority_queue<int>q; int t=0; for(int i=0;i<n;i++){ cin>>a[i]; if(t) q.pus...