TCL VS 欣旺达 VS 格力

薪资方面，跟深圳的中型企业差不多，但社保是按最低标准交的，公积金全额5%。有个小坑就是，工资会拆分成基本工资、住房补贴、绩效和其他补贴。工作时长标识是朝九晚六，但有些部门特别卷，996是常态。通勤还算方便，班车的覆盖率挺广的。工作强度嘛，内容不算太难，毕竟是传统制造业，流程复杂点，但整体还好。福利方面没有食堂，得下楼吃，不过也算方便。晚上加班福利，8块钱可以买零食，虽然我觉得这福利没啥用。入职满一年后有5天带薪调休，病假3天，年假每年多一天，最多10天。工作氛围上，我得吐槽一下。开会时，领导会push你去解决遗留问题，根本不管别人有没有时间，感觉就是全天候待命。

岗位：底层软件工程师8月20日前四轮面试都面完了，应该是最早约面的一批公司，hr面告知15个工作日出结果。目前足足泡了两个月，九月就看到有很多人签约这个岗位，这秋招都快结束了还没进展，多半是没泡出来的希望了。就招十几个人的岗位，池子还能给他们搞这么大，纯纯的海王行为。