体检踩坑

到今天已经四个月了，从最开始的紧张迷茫，现在已经是准确踩点从容不迫。工区在互联宝地，累的时候还可以去楼下散步。团子的工作氛围很好，同事都会耐心地给讲解业务，新人培养非常到位。福利的话除了中秋礼盒，每天20点领30块，21：30免费打车，最近还新增了1块钱20张神券，以及5折单车。此外还有各种各样的小礼品。对于Java 程序员来说，美团的技术非常规范，技术基建非常强大，对于开发者来说只需要专注于自己的工作。周围除了小贵没有任何缺点，实在是太好吃了。 #美团2024届校招# #美团工作体验#

说实话，这里就是结果导向的地方，大家都在追求业绩，没时间讲关系。工资方面，海尔在当地算是不错的，尤其是应届生，收入还挺高的。不过，老员工的收入有点倒挂。至于加班嘛，基本上每家公司都有，海尔被吐槽的原因大概是人多，离职率高，某些部门的加班，其实就是在开会，浪费时间。我这两年，六点半以后走的次数加起来不超过20天，周六偶尔会来，十点左右到，吃完午饭就走了。手头的活干不完，有时候晚上和周末还得带着电脑回家继续。不过，福利方面，海尔的保障还是不错的，饭补、服装费、津贴一样不少。

牛友们，日常实习入职体检有些指标偏高偏低会有影响吗（问了医生，说是正常的波动，少喝饮料别熬夜就行）

项目定时任务如何实现？如何保证消息的幂等性？...Redis介绍一下redis的集群模式zset底层实现介绍一下跳表结构redis为什么快？对比poll、epoll、select的区别MySQLB+树的底层实现？为什么不用B树或者红黑树下面两个sql哪个效率更高？其中a、b都是非主键索引select a,b from xxx where a=1select a from xxx where a=1下面这个sql如何建立联合索引select * from xxx where a=1 and b=2 and c=3 orderby d计算机网络http和https的区别代码子集问题回溯算法解决反问