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宋一seam
2021-07-19 09:07
重庆邮电大学 前端工程师
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2021-07-19
在牛客打卡3天,今天学习:刷题 10 道
每日监督打卡
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02-08 09:20
山东大学 嵌入式软件工程师
【避坑指南7】实习是校招的加速器,而非通行证
眼瞅着春招和实习的信息像雨后春笋一样涌现出来,就想到了之前看过的一个说法:“对于校招生来说,除了毕业,最重要的就是实习”。最近私信里也有不少低年级的同学来问类似的问题,说实话,去年秋招的过程中我对这句话一直信以为真,因为我恰好是导师手下不允许实习的项目组里的成员,一直很羡慕实习过的同学,感觉他们对工作内容更熟悉、专业技能更扎实、更明确自己是不是喜欢工作和生活的节奏……但还是要承认,实习焦虑确实是被这样制造出来的,大环境如此,能被制造出来也确实是因为实习多的人最后找工作更加容易。不过关于上面这句话,我现在的观念其实并不是很一致,我更愿意把实习称为“校招的充分不必要条件”。一、实习的「杠杆效应」:...
SAGIMA经验浅谈
牛客激励计划
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昨天 22:50
北京工商大学 产品助理
蔚来-内容运营(一面)面经
1、请用1 - 2分钟做一个简单的自我介绍2、在运营工作中,你是如何思考和设计策略的?3、结合岗位要求,讲讲你策划活动的思路,以及如何制造热度和复盘数据呢4、谈谈你在自媒体运营方面的经历和心得5、你为什么想来上海发展,又为什么选择蔚来呢😏6、如果负责的内容运营项目遇到数据不理想的情况,你会怎么调整策略呢7、对于蔚来重视“用户体验”的价值观,你能举例说说你在过往经历中是如何体现这一点的吗8、反问环节
投递蔚来等公司10个岗位 >
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2024-12-22 18:30
沈阳大学 工艺/制程工程师
我知道我学校真的不好,我也好努力在找工作🥲,求指导
hanliu:
1. 排版与格式问题字体与对齐问题:标题和内容的字体大小差异不够明显,无法迅速吸引目光。某些文字看起来有些拥挤(比如校园经历中的“班委成员”部分)。2. 内容逻辑性模块顺序问题:实习经历放在较靠后的位置,实际上这部分内容对应聘来说更重要,建议提前突出。细节表述不够突出:比如教育背景部分的专业课程仅仅列出名字,没有说明自己在这些课程中表现如何或者掌握了什么技能,缺乏量化描述。多余内容:例如“班委成员”和“宣传委员”这类校园经历,叙述过于普通,缺乏和岗位相关的实质性贡献。,建议简写。3. 措辞专业性表达不够精准:例如“协助班长与团支书更好地为同学服务”显得较为笼统,没有实际成果的体现。用词重复:如“学习了焊接”“学习了光检”等重复词语较多,缺乏丰富的动词来展示个人能力(如“负责”“优化”“改进”等)。技能展示不足:虽然列出了UG和CAD证书,但没有明确提到这些技能如何在实际工作中发挥作用。4. 技能匹配度技能深度不足:虽然列出了掌握的软件和技术,但没有描述技能水平(如“熟练掌握”“精通”),也没有具体案例支持这些技能。缺乏岗位导向性:比如针对机械设计与制造方向,实习经历提到了“E6尾灯项目”,但没有详细说明自己在其中的技术贡献,可能会显得经验描述泛泛而谈。5. 自我评价问题表达空泛:如“具有良好的沟通协调能力”“责任心强”之类的描述太常见,没有让人眼前一亮的特点。缺乏成果支持:自我评价中的能力没有用具体项目、经历或成就来验证,可信度较弱。 兄弟加油
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2024-12-31 21:43
重庆交通大学 嵌入式软件开发
双非,这样的简历能找到工作吗
牛客鼠:
校友你这简历基本无敌了,春招刷刷题去冲大厂
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昨天 00:07
字节跳动_抖音互娱_前端工程师(实习员工)
二入字节的第一周体验如何?
从年后第一天开始到今天已经实习一周了,回到熟悉的团队,大家都很热情,并且也都把我看作自己人,这种感觉真的很好。但是这次回来也感受到了很多不同之处,如果你是暑期实习转正,校招同部门提前实习的同学,可以看一下我这一周的体验,做好准备:1.回来之后有部分同学离职了。包括对我特别好的前老板,转到别的部门了,目前组内业务是隔壁ld在负责。第一天一起吃了个饭,感觉还是很好接触的。另外离职了两三个人,所以部门今年校招了两个同学,但是总人数还是减少了,意味着后面的压力可能比较大。2.开年第一周,大家明显都不想干活。虽然大家平时也不是准点到工位,但这几天感觉比暑期实习还要晚个十几分钟,真的有点爽。下班也很早,不...
字节跳动公司氛围 642人发布
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字节跳动工作体验
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