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匿名牛油
11-04 16:34
不愿透露姓名的神秘牛友
发布于浙江
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1/1
学历
2025 | 硕士985 | 校招
公司
零跑汽车
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杭州
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「零跑汽车」
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牛客259600007号
Miami University 机械工程师
好低啊
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发布于 11-04 19:08
浙江
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11-14 16:26
华南理工大学 嵌入式工程师
第二十九章 音频录制实验
《DNK210使用指南 -CanMV版 V1.0》第二十九章 音频录制实验本章将介绍CanMV下的音频录制通过CanMV提供的模块便能快速地实现音频录制。通过本章的学习,读者将学习到CanMV下控制I2S获取音频数和audio模块的使用。本章分为如下几个小节:29.1 maix.I2S模块及audio模块介绍29.2 硬件设计29.3 程序设计29.4 运行验证29.1 maix.I2S模块及audio模块介绍有关miax.I2S模块及audio模块的介绍,请见第28.1小节《maix.I2S模块及audio模块介绍》。29.2 硬件设计29.2.1 例程功能1. 使用maix.I2S模块和a...
正点原子DNK210开发...
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不愿透露姓名的神秘牛友
11-04 16:28
求求朋友们帮忙指点offer选择
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杭州零跑
slam
n*14
硕士985
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11-06 18:20
四川大学 新媒体运营
同事总是请假,工作全部丢给我怎么办?
办公室里有位同事自打开始谈恋爱之后就总是请假,请假去看异地男友,请假去旅游,请假回老家… 因为人员紧张,她一请假以后原本是她的活就只能我干了,时间都太长了,有点受不了了,而且后面发现有些活干着干着我能干好的话慢慢变成了两个人的活,好像我理应一块儿干一样,最最最重要的是!!帮她干活的时候遇到我没接触过的,打给正在请假的她,她还会有些不耐烦,我有点接受不了这个。
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11-13 21:29
门头沟学院 硬件开发
无锡睿迪纳怎么样
有没有前辈了解这家公司的,网上信息太少了 #IC实习# #秋招#
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11-06 15:40
天津大学 电路设计工程师
为什么最先离职的,都是能力强的好员工?
在职场上,你可能会发现一个有趣的现象:那些能力出众的员工,往往是最先选择离职的。这背后其实有几个原因,今天就来和大家聊聊。缺乏“差距感”,成长受限首先,发展心理学告诉我们,每个人都有追求进步的需求。对于那些能力较弱的员工,他们有明确的标杆,知道自己需要努力的方向,能在努力中感受到进步。但对于那些已经很优秀的员工来说,他们的成长需求往往得不到满足。因为他们缺乏“差距感”,不知道自己还能在哪些方面提升,也难以获得准确的指导。这种情况下,他们很容易感到停滞不前,进而萌生去外界探索更多可能性的念头。自觉回报不公,优越感受挫其次,职场中确实存在各种不公平现象。那些表现特别优秀的同事,他们实际获得的回报,...
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