后台看到很多正式批的同学简历筛选没有过，或者是泡池子了（进了共享资源池），给大家提几个建议 一定要想办法进面 关键在于HR重点关注简历与岗位是否匹配，是否满足岗位描述（JD）的要求；在所有的简历当中是不是较为出众，值得发起面试；以上两点决定简历能够过HR筛选阶段； 所以一定要围绕着写，大家可以关注岗位JD来写自己的简历，筛选确实比较严格自动驾驶独角兽Momenta2025届校园招聘开启 全流程跟进 ！！！首先介绍下公司，估计有很多同学听过我们公司【公司介绍】Momenta是全球领先的自动驾驶公司，致力于通过突破性的AI科技，创造更美好的生活。【岗位需求】算法、后端开发、前端开发、嵌入...

不用给我这么推 我进不去的

考研失利没有项目怎么办，这简历春招能进硬件岗位面试吗😭😭😭

无八股（那我一个0实习玩具项目的人咋答呢）1.两道sql，一题求学生平均年龄，一题求重复名字（要求group）2.一道IPv4地址合法3.问研究生阶段阶段做了啥，说了下自己实验室的ai项目，好像很感兴趣，听我胡诌了十来分钟。然后翻了翻我的简历，看了那两个玩具项目，说你这项目也没啥好问的啊，问你轮子项目底层原理，实习生肯定也答不上来。然后就问我对业务项目有没有什么自己的创新与思考（我能有啥创新，我只是一个实习生啊o(╥﹏╥)o）。反问环节：为啥不问八股，以及业务项目中的底层原理。他说你们都背过，没必要问。无实习找实习，真的这么难吗o(╥﹏╥)o