在德国梅奔打工是什么体验
作为一个拥有学生合同,一周工作16小时,在这个team待了一年半的人,真的特别特别舍不得离开。
一想到回国再也没有弹性上班时间,不能居家办公,不可以感冒就请病假(不扣工资),以及没有特别明显的上下级感觉,领导不pua人,没有三十天年假,心里真的很难受。
先说弹性上班时间,是指你可以早上六点开始上班,下午两点半下班(因为工作时长不包含午饭,午饭会扣掉半小时)。每到夏天,德国同事就会早起上班,到下午两三点钟,办公室就没几个人了。
还有就是攒工作时长机制吧,我们部门不需要打卡,有自己的一个系统,每日记录工时,办公室没有摄像头,全靠自觉。并且每天多上的工时可以攒在系统里,攒满八小时就可以申请休一天。国内这部分应该是以加班费/年终奖的形式平衡的吧?
病假好像是一年有30-45天吧,每次不超过四天的病假不需要提交任何医生的证明,只要说自己生病了就可以,五天及五天以上就需要医生的病假证明。
同事下班了相互不联系,也不会互关社交平台,主打一个下班了别bb,同事就是同事🥹
如果不是特别想家,而且今年在德国确实很难找工作,真的是不想回国的,哎。
#牛客激励计划#
一想到回国再也没有弹性上班时间,不能居家办公,不可以感冒就请病假(不扣工资),以及没有特别明显的上下级感觉,领导不pua人,没有三十天年假,心里真的很难受。
先说弹性上班时间,是指你可以早上六点开始上班,下午两点半下班(因为工作时长不包含午饭,午饭会扣掉半小时)。每到夏天,德国同事就会早起上班,到下午两三点钟,办公室就没几个人了。
还有就是攒工作时长机制吧,我们部门不需要打卡,有自己的一个系统,每日记录工时,办公室没有摄像头,全靠自觉。并且每天多上的工时可以攒在系统里,攒满八小时就可以申请休一天。国内这部分应该是以加班费/年终奖的形式平衡的吧?
病假好像是一年有30-45天吧,每次不超过四天的病假不需要提交任何医生的证明,只要说自己生病了就可以,五天及五天以上就需要医生的病假证明。
同事下班了相互不联系,也不会互关社交平台,主打一个下班了别bb,同事就是同事🥹
如果不是特别想家,而且今年在德国确实很难找工作,真的是不想回国的,哎。
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全部评论

怪不得国外商品打不了价格战
我知道国外好,没想到这么好
好爱这种上班时间,国内是不可能了

一周工作16小时??谁帮我算算这到底是每天工作几小时啊
一周才16小时,我两天比你一周还多
德国同事都这么自律吗
回来吧

已老实
已羡慕
一周16小时!外面的世界真好啊
神仙企业
弹性是这么弹性的吗
正式员工一周上多久哇
羡慕了
接好运
已老实
德国同事都这么自律吗
一周16小时好羡慕
举报了
一周16小时好羡慕
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