快手HR面 8.18 30min
基本就聊天,
刚开始问了一下转码原因,
未来规划,
自我介绍一下,
8分钟就开始反问了,
然后问了一些犀利的问题哈哈,
Q:裁应届?
A:其它部门不敢保证,杭州电商这边其实还好,21届公司内部保留率最高(矮子里面拔高个?)
Q:作息?
A:一般7、8点下班,高峰期才加班?(感觉全年高峰啊?)
Q:为什么没有PR改变网上言论的氛围?
A:快手公司文化鼓励言论自由等等,并且入职甚至不要求体检,人人平等(。)
Q:出结果?
A:一到两周
#快手24秋招##快手信息集散地##快手#
刚开始问了一下转码原因,
未来规划,
自我介绍一下,
8分钟就开始反问了,
然后问了一些犀利的问题哈哈,
Q:裁应届?
A:其它部门不敢保证,杭州电商这边其实还好,21届公司内部保留率最高(矮子里面拔高个?)
Q:作息?
A:一般7、8点下班,高峰期才加班?(感觉全年高峰啊?)
Q:为什么没有PR改变网上言论的氛围?
A:快手公司文化鼓励言论自由等等,并且入职甚至不要求体检,人人平等(。)
Q:出结果?
A:一到两周
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全部评论
点个赞,哥你是真敢问
第一个问题问得很好,若是因为这个问题hr面挂了,那就证明确实裁应届😂
hr的话你也信只能说太年轻了,裁不裁不知道,快手电商是最卷的,十点下班算早的[瞅你
佬,多久三面的
同hz,反问说差不多九十点下班
一共几面?
点赞了
我一面就问了裁应届生问题😋
七八点下班已经不算加班了😂
请问hr面也是和技术面一样发邮件吗,会注明是hr面吗
老哥,快手之前有裁应届的事吗
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