作为一个“过街老鼠，人人喊打”的华为HR，深切懂得池子中同学们的焦虑与痛苦，因为去年我也是这么过来的。今年领导安排我临时招聘几个同学，十二月底才招聘，根本不知道怎么招。何不让我们双向奔赴？有问必答，绝不含糊。没有保温，只有我一颗赤诚的心。人格担保：只要帖子还在，候选人数量就小于HC数量欢迎泡池子无望的同学、考研失利的同学以及任何同学来私信我，真诚是我唯一会的技巧。【华为25届校招信息--自研芯片驱动软件解决方案】【部门描述】公司级自研芯片应用能力中心，拥有业界最强大的专家团队，提供核心芯片软件解决方案和产品化方案，拥有对标/超越思科、博通、intel同类芯片解决方案能力【能力要求】1、熟悉C/...

背景24届应届生，毕业后打算放弃二战找工作，6月底在牛客上刷到了栗栗姐，然后具体了解了一下od，开始准备走od的招聘流程。一、机考（350分）机考的话栗栗姐会提供专项题和热点题，题库的话我是把100分题全刷了一遍，然后200分的刷了个大概。机考准备好了就联系栗栗姐申请机考。第1题：来自异国的客人第2题：开源项目热度榜单第3题：寻找最优的路测路线二、综测综测的话栗栗姐也会发相应的注意事项，总的来说前后一致，然后整体乐观向上就可以了。三、HR面电话面试，问一些个人情况（我是应届生，然后问了一些在校的情况和家庭情况）、自己对于这份工作来说有什么优势、个人的优缺点。基本上没什么大问题都能过。四、技术一...