牛客再见

经历了从满怀期待到信心满满，再到逐渐怀疑，最后失望透顶的过程。我曾以为，找一份工作应该不难，但时代的变化让我感到无比沉重。不过，我决定继续前行，车到山前必有路。最近收到长安福特的感谢信，虽然未能通过简历筛选，但他们表示会将我的简历保留在人才库中。希望未来能有更好的机会，也希望大家能找到属于自己的工作！

求求你了，hr。别泡我了我不喜欢这种模糊不清的关系我们能不能别再继续纠缠了爱与不爱，我是看得出来的你没有必要这么折磨我🥵🥵🥵 #牛客创作赏金赛#

西安导引是203的子公司，西安几个所联合办的公司。 线下招聘会投递的简历，当天下午收到电话约面试一面 技术面1、介绍最熟悉的项目，主要负责部分，项目里哪些是自己做的2、为什么选择做这个项目，有什么困难，怎么解决的3、PCB中设计了哪些电路二面 技术+hr一面结束大概过了十天，收到二面通知1、自我介绍、介绍项目2、对简历里面一下获奖经历介绍3、导师对我的评价，有啥缺点研究所国企问的问题感觉都差不多，基本没啥八股#国央企笔面经互助#

一个周末两天面试，总结了一些个人认为比较常见的问题，供各位同学参考： 1、谈吐落落大方，自信不胆怯，仪表干净整洁，衣着得体，会有很好的印象分，尤其是国央企那种比较短的面试中尤为重要。2、面试环境尽量避免拿着手机在楼道、户外等场所，宿舍最好也不要。3、遇到不懂的，大方承认，可以根据自己的理解做一下推测，同时表示下来学习一下。4、言语的礼貌，在面试官对你有足够礼貌的前提下，尽量回应礼貌用语，比如抱歉刚刚信号不好没听清，能麻烦再重复一下吗，而不是你大点声我没听见。5、了解你投递岗位的技能要求，简历内容要向岗位要求靠拢，避免面试官看到简历不知道问什么。6、避免只传附件，而线上简历填写的过于简单，一天面几十人很累，有时候不会去单独下载简历附件。7、杜绝使用AI工具和多人合作，开始面试会要求开启摄像头和麦克风，作弊行为真的很明显，开启摄像头后，眼神瞟向其他方位、低头等动作都十分明显，一般人是不能将作弊行为表现得像在思考问题的，而且这种行为并不值得提倡。8、网课项目一定要把架构原理摸清楚，简历不要照抄，遇到多份简历项目部分写的一模一样，问题一扩展就回答不上来，印象分会大打折扣。