商科人力能找到工作吗

摆脱学生思维，职场新人要注意这些刚踏入职场，很多小伙伴可能还带着学生时代的习惯，但有些行为在职场上可不太合适。今天我就来分享一些经验，帮助大家更好地适应职场生活。1. 说话要简洁，去掉语气词在职场上，说话和打字时尽量去掉“啊”、“啦”这些语气词。比如，“就是这样啊，当然啦，可以啊”可以改成“没错，就是这样，当然，可以。”这样会显得你更专业和干练。2. 动作要慢而稳无论是转头、抬手还是起身，都要慢一点，但要精准。这会让人觉得你沉稳有力。控制好自己的表情，不要在脸上表现出过多的情绪，比如快乐、愤怒或悲伤。3. 步伐坚定，姿态自信走路时可以大步流星，但身体不要前倾，也不要低头。手部动作尽量出现在上半...

回答这个问题前，先说说薪资基本知识。首先，薪水是怎么确定的？通常公司按照岗位，职级和带宽来定。销售岗和产品岗薪资不同，职级5级和6级薪资不同，即使同样的岗位和职级，薪资也可能不同，因为很多公司使用带宽来定薪，例如都是校招生，有sp或者ssp之分，都是10级开发岗，从9级晋升到10级同学通常比社招10级同学薪资低点。其次，薪资要校招和社招分开看。校招属于公司团购人力资源，除非优秀同学去A成功薪资，大部分同学的薪资取决于岗位和职级，基本上统一定价。但是对于社招来说，要看具体岗位和确定职级，谈判的余地相对大点。下面分析谈薪时hr为啥要压价。hr作为公司职能部门，永远期望用相对低的成本招到市场上相对牛...