元戎启行 一面

首先是接盘型offer，往往是因为前任离职，接手后压力山大。其次是填坑型offer，年底裁员的替代者，入职后可能面临再次被裁的风险。还有打杂型offer，工作琐碎，难以提升技能。短视型offer则是公司缺乏长远规划，随时可能面临倒闭。最后，薪资结构不合理的offer，看似高薪，实际却可能低于预期。希望我的意见能给大家一些警示，选择时一定要多加留意！

秋招已心碎，求改简历🥹知道学历是污点，但是已无力回天…当年山东高考超一本线四十分因为热爱跟爸妈吵架去了音乐学院…好在大学没闲着，一直认真学习，各种大厂实习实践参加活动，结果今年就业还是被打击惨了，到底问题出在哪里，为什么连初筛都过不了😭 #你的简历改到第几版了#  #你的秋招简历被谁挂了？#

本人23届毕业生，学校背景不好民办本科，专业是旅游管理。由于本专业同学大多去往酒店、旅行社之类的，而我不想找本专业工作然后到现在还没有正式工作，想问问各位前辈我这个简历能找什么方向的运营工作，可以提一些建议吗？一开始了解到的运营岗位是看《从零开始做运营》这本书，但我发现这里面运营岗基本上是从开发出一款互联网产品才衍生出来的，比如内容运营、用户运营、活动运营和产品运营，但现在市面上运营工作名称好多压根不知道都是干什么的要怎么选择，真的不知道怎么下手，那我的问题是看我的背景和经历的话要怎么选择运营岗位呢，是不是旅游行业的运营会好进一些，还有我的简历需要怎么优化呢？职场小白真心求助