24届上班几个月了，聊聊感想

补充版，这里更详细:https://www.nowcoder.com/share/jump/180781160137250149⚠️薪资发放篇:1.绩效考核形式?指标如何确定?考核周期多久?是否有月度季度年度考核?2.试用期多久?往年转正比例多少?试用期工资打折吗?打折比例是多少?试用期考核什么形式?能否争取提前转正?3.年终奖发放是按照入职时间计算吗?基础工资发放时间是什么时候?季度奖是什么时候?年终奖是什么时候?4.工资分级吗?每年几次调薪机会?调薪流程大概是怎样的?调薪比例有多少?是普调吗?⚠️日常生活篇:5.日常情况作息是怎样的?有弹性打卡吗?项目紧张的时候作息是怎样的?加班费如何核算?可以申请调休吗?6.打卡形式是怎样的?是网上打卡还是刷脸指纹打卡?提供弹性上下班吗?弹性时间是怎样的?公司提供自己的假期吗?⚠️合同签约篇:7.需要签订两方吗?两方违约金多少?三方违约金多少?8.入职后多久签订劳动合同?一般签订几年?9.往年违约比例大概是多少?⚠️福利待遇篇:10.工作环境是怎样的?是否有补贴?是否有住宿、交通、吃饭、通讯补贴?各种补贴的发放时间?公司内有哪些活动?11.五险一金的缴纳基数，缴纳比例和缴纳时间?12.新人入职培训是什么流程?培训期多久?培训形式是怎样的?考核形式是怎样的? #机械制造投递记录# #机械人，你最希望上岸的公司是？# #机械制造笔面经# #谈薪时HR压价该怎么应对# #牛客解忧铺#

【蚂蚁集团OceanBase2025级校招内推】：「招聘对象」：2024.11 - 2025.10毕业的应届毕业生「招聘岗位」：C++研发工程师、JAVA研发工程师、测试开发工程师「工作地点」：北京、杭州、深圳抓住秋招的尾巴，私我简历，速速上车～「投递邮箱」：lansai.gzx@oceanbase.com（PS简历&邮件命名：姓名-投递岗位-意向城市-学校）【留学生招聘】欢迎各位海外背景的同学看过来，成为OceanBase走向海外的先行军～～技术杠杠好，氛围杠杠好～【🚀关于 OceanBase】OceanBase 始创于2010年，是完全自主研发的原生分布式数据库，致力于为企业核心...

第一次独立接测试的需求，本来以为是个小需求可以很快的搞完，结果一边测一边出问题，本来以为结束了，结果一个很小的点能牵出一堆问题，最后今天上线计划也延期了。导师说让我好好反思，工作三个月是一个很重要的节点，让我好自为之。字里行间给我的感觉是试用期转正危。最难过的是，同期进组的两个外包的同学，干起来似乎得心应手，她们到底是怎么对业务了解的那么透彻的啊，有点开始对自己的能力产生怀疑了，难过。

长沙base地人员规模：研发中心有大几百上班地点:岳麓区芯城科技园五险一金：入职办理，公积金基数全额，缴纳5%薪资奖金：产研的工资在长沙第一梯队(初级 20k，中级 35k，高级 50k)，年终奖金平均1.5个月。试用期6个月，试用期不打折福利待遇:1、餐补/包吃，包三餐，食堂刷卡2、交通补贴,加班后晚9点半后，企业滴滴打车报销3、零食/下午茶/夜宵4、异地租房补贴(听说挺高的)是否双休：是。上班时间9:00-18:00(需打卡)加班情况：产研加班严重，平均工作时长56小时，996，平时无加班费，周六加班算1天工资或1天调休。ps:124加班到晚上8点半是常事，发版本的时候能加到11、12点。...