面完hr面,感觉十分不好。。。。是hr的问题还是我的问题?
考官问我实习中团队合作遇到的问题,我觉得没问题。。。
考官问我实习中团队合作遇到的问题,我觉得没问题。。。
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碰到好多次了😂
唉没有问题也得编出问题
不是hr的问题,是你的问题,基本所有面试都会问这种问题
我觉得也不是完全说没问题也要编问题 如果没问题可以往收获和改进方向上带?比如先定个基调没什么大问题 但是团队做xx项目/工作的过程中可以通过xx方式进行效率优化 之类的
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