华子你别太离谱了啊

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事情是这样，楼主去年二战，考完就知道寄了。申了港硕同时找工作。那会非应届找工作确实不好找，找到的只有华为od的看着高点。当时hr猛催外加我在家呆不住就去了，3月上到8月离职，9月去香港读水硕。客观来说od开的工资不低，我去的组不错，干的活也不是全在打杂。但我看网上说外包写简历上始终是污点，外加校招似乎也不太欢迎有全职经历的？就想能不能把这个写成个实习经历。因为我也没其他的实习经历，但又不知道公司查不查实习经历。我现在的选择就是:1.如实写od外包经历2.空着不写3.把全职经历改成实习，时间上改成某段在校的时间。校招我应该不会这么弄，但过俩月我也要去找日常或者暑期的实习了，就想简历上不是一片空白，不知道这么可不可行。求🐮爷爷们指点。

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一面9.14上来先自我介绍，然后开始问简历上的内容，问的挺详细的，着重问了RTOS的移植和配置，OTA升级的流程以及升级过程中遇到问题怎么解决，差分OTA流程，如何回退。接着问八股，没问多少东西，问了DMA配置，STM32启动流程，RTOS相关的八股。手撕：leetcode151: 反转字符串中的单词二面9.22自我介绍，然后挑简历中的一个项目问了一下，遇到了什么问题，如何解决。手撕：中断服务函数接收数据然后就全都是八股，基本上都是计算机相关的知识，好多没答上来。三面9.22自我介绍，项目分工，实习内容，实习公司是干什么的。平时遇到问题如何解决，代码规范，测试流程。通信协议，内核源码看过吗讲了部门的工作内容，表示从硬件到软件、操作系统全部自研，顺便diss了一下其他车企。最后推荐多读一些底层和内核的东西。##嵌入式##嵌入式笔面经分享#