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key_0
2024-12-10 00:07
杭州电子科技大学 算法工程师
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华为_2012实验室_AI工程师
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核心逻辑逐轮 “冒泡”:相邻元素两两比较,将最大(小)元素逐步交换到末尾逐轮 “选择”:先遍历找到本轮最小(大)元素的位置,仅一次交换到目标位置交换次数最坏情况O(n2)(完全逆序时,每轮多次交换)固定O(n)(每轮仅 1 次交换,共 n-1 轮)比较次数最坏 / 平均O(n2)(可优化:某轮无交换则提前终止)固定O(n2)(无论是否有序,都需遍历找最小元素)数据移动特性交换频繁,每次交换涉及 2 次数据移动(如 a↔b)交换极少,仅最终一次移动目标元素优化空间可优化(提前终止、记录最后交换位置减少遍历范围)优化空间小(仅可双路选择:同时找最大 + 最小)实际执行效率通常比选择排序慢通常比冒泡...
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11-27 22:29
已编辑
门头沟学院 Java
百度裁员,掐头去尾,裁应届?
网上铺天盖地传起来🐻厂要开始裁员了,而且只裁新人和老人,好家伙你是不想培养新人了是吧,老人薪资高,降本增效,掐头去尾,就si操半新不旧的人,绝了,我以前10.19号参加笔试后到现在还没通知,好家伙怪不得没通知,要开始“财源”广进计划了是吧还刷到很多应届生被裁的。度子业务确实不咋的,老是起个大早,结果最后搞得不咋的,之前的文心一言就是,早早上线,结果现在搞得不咋的
程序员花海:
今年去百度的校招真的该慎重
投递百度等公司6个岗位
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11-18 17:58
南昌大学 辅导教师
家人们,这种简历是不是注定找不到工作😭,银行四大行全挂了,城市商业银行过了两个,但是一面全挂了,现在想找实习也找不到,真不知道能做啥工作了,能给给意见嘛
金融银行求职进展汇总
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12-25 13:56
新国都_Java研发工程师(准入职员工)
图拉斯内推,图拉斯内推码
ai面总结:AI调教的很好,问的问题很有意思,整场面试不会有很大的压迫感,追问大多是根据你的回答提问。总时长:35分钟Q1:自我介绍,重点介绍一下个人背景和大学期间的主要经历。Q2:你对于在一家公司长期发展有什么看法?你认为哪几点因素会让你在一家公司长期工作?(有追问)Q3:你取得过的最大成就是什么?过程中最大的难点是什么?你是如何突破的?最终的结果怎么样?(有追问2个)Q4:请描述一个过往遇到的最有压力困难或最具挑战的一个场景,你是如何解决的?对你有什么影响?(有追问)Q5:依你的看法,请描述一个你近期完成的项目任务,如果重来一次,你会做哪些不同的事情来提升结果?(有追问2个)Q6:电商运营...
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接好运
华子快开吧
求offer的心愿
明天顺利上岸
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