offer就和抢演唱会票一样，抢完第一波之后等回流了，大佬拿着再多意向书，最后也只能签一个，，越厉害的，拿的offer越多，且都是非线性增长的，只要上面的人释放完意向，紧接着链式反应，大家都会有有offer的，其实最难的不是offer，而是进入了公司，发现累的要死，很多同学进入了工作后，朋友圈就没有更新过了，所以大家在签约的时候一定要打听清楚！ 目前的重点还是先尽量投，尽量拿到！给大家详细聊一聊公司上班细节，大家可以评估下自己来了能否适应。智驾整体强度都比较大，因为基本都算初创公司，还没做到能躺着收钱的地步，凡事看两面，压力大但是能学到东西，不至于说每天干重复的东西么没有提示，工作时间10a...

26双非，打算找暑期实习，求各位佬点评一下简历😊

想找个日常实习，最近几天老板直聘沟通了100多个了，就投出去10个简历，一个面试都没有😭😭。。。求大佬们帮看看简历，或者还有什么别的投递平台及方式，谢谢大佬们

说一下你觉得两段实习中做过的最有成就感的项目实习相关说一下你对HTTP的理解你有用过HTTP2吗，你觉得什么场景下会用到HTTP2你觉得现在的AI大模型和几年前的有什么区别什么场景下AI能帮我们完成哪些工作，作为前端你平时什么时候会用AIReact.createElment和 JSX 的区别是什么你在输入框中上传一个文件和纯文本数据，请求的contentType和application有什么区别吗什么是跨域，有什么解决方法，你一般用哪个你写过小程序吗，你知道小程序和ReactNative它底层是怎么转换的吗你觉得web和小程序的区别是什么你觉得前端这几年有什么发展趋势能提前实习吗