歌尔精英计划

歌尔南京 alphalabs， 做XR的软件开发（非精英计划），在网上看到很多差评，类似于加班很多，没有技术不好跳槽之类的言论，想问一下南京这个部门真实的工作强度是什么样的（hr说双休），从职业发展的角度值得去吗？ #歌尔# #歌尔股份工作体验#

谢邀，上午面，下午就挂了。。。自我介绍为什么选择测试而不选开发？说一说你测试的优势，和开发的弱势？分享测试实习工作中，体现自己问题的敏锐度和发现问题的能力？-- 巴拉巴拉，Hr说结合你的测试实习，具体举出实例体现。。举出你在实习过程中哪些项目内容用到了测试流程图法、等价类划分法、条件覆盖法？是否了解普渡科技？-- 机器人那机器人路线规划时，有时会出现障碍物的情况，机器人配有传感器，可以对障碍物进行规避并且做出相应的策略。那现在要你测试，你考虑哪些场景，如何测试？介绍一下你的科研项目？-- 计算机视觉是否了解图像识别的大模型测试方法？比如纯视觉障碍物检测的测试方法？用什么方法能够测试机器人障碍物...

精英计划，年包算上留才奖40w+，学历防定位

一面（1h）没让自我介绍，对着写的简历评价了一遍选一个收获最大的项目讲一下我就挑了项目里面跟并行计算相关度最高的一个讲了一下（硬件加速相关）项目追问：阵列的结构，数据流怎么设计的blahblah然后直接撕代码，不过挺简单的，我的题是计算32bit输入中1的个数（当时没想写什么优化，就写了简单的移位+计数+中间寄存）对我写的代码分析，然后说我这样设计需要的周期太多了，以及寄存器资源有点浪费，有没有考虑过组合逻辑我就说按位for循环加起来，但这样会不会时序过不了，然后就顺势问时序过不了怎么解决，加法器和寄存器的资源哪个占用多之类的blahblah然后就是设计和验证的基础知识，具体问了哪...