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lishinho
2019-10-09 10:33
早稲田大学 Java
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2019-10-09
在牛客打卡130天,今天学习:刷题 6 道/代码提交 6 次
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汤臣倍健_人力_HR
汤臣倍健春招
哥几个过完年又来上班了!!,第一周完全没啥工作效率,做点简单的事情内推一下同学们春招基本没啥人投,毕竟当初这个点大家都已经确定完在写论文了,确实是个捡漏的好机会,春招岗位满了会下线,所以尽快投吧来给大家提内推小建议啦,简历是别人认识你的初步印象,如何让面试官/HR通过简历看到你的优秀,看到你的特点,十分重要,决定着你是否会经常被捞; 简历是在有限篇幅(一般一页,经历多可到两页)的情况下介绍自己,因此需要简历需要有重点,有特点、有主次; 面试流程(共三面):(1)一面:hr面(线上视频面试),自我介绍+个人基本信息(籍贯、目前所在地等)+三个词形容自己(个人特质)+简单了解之前的项目经历和实习经...
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美团抽简历免笔试?
网传视频显示,当天是美团在香港大学的一场春招宣讲会,在会上,主持人现场抽取其中的一些简历免笔试作为奖励。 然而,此举遭到诸多网友质疑,不少人质疑称“这种做法不就是明晃晃的:公司其实不在乎具体的人,对公司来说招谁都一样。”还有人质疑称,这种方式是一种“羞辱”,没有任何公平可言。注意,这是在香港大学的春招宣讲会上,可以清楚的看到美团对名校毕业生的默认态度:只要名校毕业,就算简历写的是坨史都能拿到面试机会。这件事情让我有点恍惚,我忽然想起了之前流传的段子:低学历学生去面试投简历,面试官抓起一把简历扔进垃圾桶,原因是它们不要学历低又运气不好的。于是学历对求职的作用此时便具象化了:低学历+运气差=简历进...
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没事 我就抽到了免笔试 结果一面表现太差 直接进人才库了
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牛客创作赏金赛
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