新凯来二面结束不理人了是kpi面吗

8.25投递，base上海，9.13笔试，9.14测评，10.25线上一面，10.28线下文津国际酒店二面，已入池。 #新凯来# 这是我面的第十家公司。笔试：三道题满分600，有点想华为那个模式，但是看不到所过样例比例，不知道得了多少。测评：和华为那个系统一样一面专业面：无八股选一个最熟悉的项目画图，然后讲解。问了一些项目细节手撕：leetcode58 简单题反问：业务二面综合面：面试官可以看到前一轮面评，根据之前的记录再做技术提问，uboot那些啥的，还问了linux的一些东西，然后就是系统对硬件的屏蔽作用。对嵌入式开发的认识工作地 问考不考虑深圳家庭情况兴趣爱好论文进度对新凯来的认识 从哪里了解到的反问：业务，后续流程

IIC，IIC时序介绍UDP说到了TCP不安全的问题，如何保证TCP的安全访问公共资源分配内存，如何避免内存碎片，注意的点交叉编译，内核移植有用过git上的三方库，进行内核移植吗如果遇到同伴抢功劳怎么办上司分配了一个任务，并且给了一个方案，但是你有更好的方案，你会怎么做有没有让你觉得很骄傲的一件事三个词总结自己技术面HR很专业，回答每个问题后都会给出反馈，HR非常客气。

二面完有性格测评，后面还加了一个小的笔试题，然后约了9.28三面：1. 自我介绍2. 学习至今，最有挑战的事情3. 如果有分歧，如何解决4. 有耐心吗，怎么更好的沟通5. 兴趣爱好6. base地的选择7. 经典反问问了下业务，其实就是MCU这边的重点，时序啊安全可靠性啊各种都要注意，精度要求也很高，把自己作为全栈工程师。如果能过就只剩一轮HR面试了，估计节后出结果。#秋招##嵌入式##通信硬件人笔面经互助#

上周六11月2号一面，这周告知推进二面，但确实不想面了，流程很长一面 二面 主管面 hr面的，也不想往后等了，所以主动终止了流程。