人活一世,看问题时先有屁股才有态度,这个是我们识别问题的根本性逻辑。

经常有粉丝拿着职场社区里对某公司的负面言论来找我问问题,我就会提醒一句:树大招风,越大的公司负面舆论越多,要谨慎参考。
工作这么多年,我见过让人恶心的公司、管理者,也见过更多让人恶心的员工。
很多公司搞10%的末位淘汰,我跟大家一样觉得太残酷、血腥,但如果搞5%的末位淘汰我就觉得是应该的,如果搞1%的末位淘汰,我就会觉得没法清除垃圾。

如果是参考社区评论,我们要当心被那些“让人恶心的员工”给带偏了
但如果是争取利益,那我们肯定要先想清楚自己的屁股坐在哪里,为屁股而不是为公理发声。
所以说,这世间是没有公理的,为什么呢?因为公理实际上是嗓门大小问题。
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树大招风,理解了
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发布于 2024-12-27 18:13 北京

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