在安踏也待了一段时间了，我感觉安踏还是不错的。待遇可以，有餐补和话费补贴、食堂的性价比也挺高的，还有固定班车和免费的健身房。不过工作强度大，节奏快，我是策划岗，经常需要出差。不过工资水平一般，我感觉没有什么竞争力，而且加班没有加班费，公司的环境也挺一般的

刚入职安踏管培生的时候，为了适应工作环境所以店长给我排中班，早11:00-晚8:00，三天适应期也不会算业绩但是过后就需要算业绩。正式开始算业绩后正常上一休一（早9:30-晚22:30），晚上23.30才能到家，全天站着真的很累，但是后期自己习惯了就好。我目前的就是跟门店的其他普通销售一样做业绩同时跟着店长学习陈列、调拨、入库。但其实说实话，这个过程确实挺痛苦的，想要学到东西就必须得要虚心请教别人，不管是从销售能力还是对产品知识的方方面面都需要学习。经过一段时间的历练，我觉得自己还是需要端正态度，稳重求进不能急于求成，要把基础知识打牢，学扎实。

入职安踏管培生已经有一段时间了，每天都超快乐的！你要是问我累不累，其实没有做什么是不累的，上班当然累，但在可承受范围内，每天上班8小时一点也不耽误下班去玩！谈到工作氛围的话，我觉得很nice！我被分配到了当地top的安踏旗舰店，大部分员工都是年龄差不多的哥哥姐姐，也有同龄人，店铺氛围很和谐，很照顾我这个小白。入职前三天进行了培训，后面跟着销售、出货、归货、持续学习产品的各种科技，经营店铺。学到很多有关面料、尺码、科技的东西，每次卖货之后，副店的哥哥姐姐也会来传授销售经验和技巧。在安踏的每一天都很开心快乐，当上幸福小孩啦！

晚上六点五十通知，七点十分参加群面，群面就群面吧，群面通过，晚上十点多发给你一个案例分析的题目，说实话，是个测评我都能接受，那可是案例分析。还要做ppt，第二天十点交ppt，晚上十二点多，告诉大家加油做。谁家好人公司从找工作就让通宵啊。第二天面试，七分钟讲PPT，七分钟提问，正常人都会觉得，他问PPT以及这个案例分析吧，这傻逼公司还真是出其不意，问的都是你去泉州你妈同意吗。你为什么不读博啊，你为什么转专业啊。你能不能接受岗位调剂。。。。。我做PPT做到晚上三点，自认为讲的没啥问题，然后就挂了我。真无语。。。。。。。。。

#机械人值得去的小众企业# 这个话题下我又来分享一些奇特的思路了我们学院以前叫物流学院（不要问我为啥机械在物流学院），所以发现挺多看起来与机械不太相关的企业都招机械的，比如说安踏、顺丰等。安踏的话每年来校招都有宣讲会，薪水超级高，我记得本科生能开到18+，机械的话主要做设备管理也有去做管培生的，具体看自己。顺丰的话也差不多是设备管理，比如说在他的机场做管理，薪水没仔细了解，但是我知道干活挺轻松的，加班也不多。