新入职了一家公司，初创企业，看到办公室我惊呆了，这也太小了吧除了老板就是我，我该继续留下来吗？ 老板租的是一家共享办公室，面试的时候是在会客室，还有很大的前台休闲区，我还以为是一个大公司 老板说刚创业，先租个共享办公室也是为了节约成本，后面发展起来了再换大一点的办公室，虽然公司小，但是该有的福利还是有的，发展好了待遇肯定会提升（刚入职就画大饼了）

亲爱的牛油们，当你看到这篇文章时我已经在准备旅游的路上了双非本，秋招到现在，就3家约面，只拿到了深信服的offer，已经接了，后面也不打算找了，秋招真tm累，天天焦虑失眠回想起我这作为小镇做题家的一生，每个阶段都已经足够幸运，指标生考上的市重点，压线进的窝工计算机，没遇到kpi面拿到的深信服offer我深知阶层跃迁不是一代人的努力就可以实现的，但至少我确定现在我有足够的能力让家里人过上好日子了，所以知足常乐，接下来我只想好好的过完作为学生的最后一年祝各位牛油们秋招、考公、考研顺利 #校招# #秋招# #后端# #你的秋招进展怎么样了#

对接人说定级14，但是base在上海，考虑一下还是不去了，继续留在成都吧

大厂和小厂的HR们收到了成堆的985、211同学的简历，面试也快结束了，热门专业的同学们拿到的offer可不少。网申、海投和视频面试虽然降低了招聘成本，却也让投递率飙升，结果就是各种鸽子满天飞。某朋友的公司在职的百十号人中，几乎没有211的，领导只想要C9的人。其实我挺支持大家去线下面试的，愿意跑校招的HR都是有任务的，沟通会更充分。希望大家能迎着大环境的困难而上吧！