10.24 无线产品线，软开，线下。3 轮面试共计 3 小时，主管面后隔 25 小时丝滑入池，开泡#秋招##华为求职进展汇总#

主管来面的，全程黑脸 + 反问 + 质疑，给我一种每次回答的答案 面试官都不满意的感觉（悲）不过反问环节的时候看到面试官笑了，感觉三面压力面应该是pdd固定流程三面:自我介绍实习做过哪些端（toB、ToA、toC）讲讲你在你在网易做的C端项目说说看有什么挑战 （说完当场质疑，难崩）性能指标 （ 难崩，这里回答的不是很好，也被当场反问了PC端 怎么和 移动端 做到一套代码公用 （ 这里挖了坑，一直在细问 但最后答完就说 不会做成一套代码，崩不住了）微信小程序如何做到多端公用一套代码学校参加的比赛和奖学金（细问到具体奖金评价个人性格有什么想问的你对拼多多有用过吗？有什么地方用的比较多你觉得哪里体验...

那时我一边在学校实习，一边准备考研，看到合适的岗位就去试，结果却是无功而返。为了回昆明，我努力尝试，甚至去重庆参加了考试，结果却被刷下来。昆明的校招信息发布后，我彻底绝望，92分都没机会，公立学校只要临聘，私立学校也不乐观。最终，我决定转战珠三角，才终于找到工作。现在的生活虽然忙碌，但收入可观，适应新环境的过程也在继续。希望我的经历能给正在找工作的你一些启发。

一面技术面 一小时：1.自我介绍2.复盘笔试情况：c掌握的不太好，没问c，笔试题让写了影响测试结果的因素有哪些（提示：人、实验环境）？怎么控制？3.项目细问：画了测试电路图的结构，创新点；项目设备资源有哪些？4.示波器用过哪些探头？5.08是什么芯片？（与门）6.MOS管的IV特性曲线会不会画？二极管的？二面技术面 五十分钟：1.自我介绍2.URAT应用场景3.项目细问：设备速度是多少4.用什么来测试芯片？怎么测？5.课题创新点6.手撕Verilog状态机 1，2，5分，不找零，饮料5分一瓶三面主管面 十五分钟：1.自我介绍2.课题意义3.核心价值观，如何体现自己与之契合？4.如何看待华为目前...