很多同学在准备校招时，可能对笔试抱有很高的期望，认为只要平时成绩不错，笔试应该不成问题。然而，实际情况却远没有那么乐观。根据往年数据统计，校招笔试的挂人率非常高，有的公司甚至能达到70%以上。因此，要想在激烈的竞争中脱颖而出，必须做好充分的准备。建议大家：多刷真题：熟悉各种题型，提高解题速度和准确率。查漏补缺：找出自己的薄弱环节，针对性地进行强化训练。及时复盘：定期进行刷题复盘，掌握做题节奏。为了帮助大家顺利通过校招笔试，牛牛已经整理好了【2024校招笔试真题秘籍】，30+大厂笔试真题｜100+真题解析&答案｜全网独家资料不收费，点击下方链接或扫码，邀请2位同学组团，即可一起免费领取！...

#打工人锐评公司红黑榜#pdd真的是又爱又恨。先说一下薪资待遇：pdd算法岗开的有50-60，应该是到手，确实很可观。加班情况：但是加班挺严重的，可以说拿命换钱。工作环境：也是发最新款的苹果电脑。人际关系：大家平时相处的很愉快，同事之间也会互相投喂。虽然pdd现在体量超过了tb，加班情况也没以前那么严重了，但是感觉还是挺那啥的。附上一张我朋友的工资待遇情况表，仅供参考。

简历求拷打，绩点低挂科多

最近作为面试官参与了几轮公司面试，想把被拒的同学犯的错误小结一下，希望大家未来面试不要重蹈覆辙。1，不清楚申请的原因很多时候当我们被问到这个问题的时候，都开始赞颂企业以及所在的行业多么好。更好的逻辑可以先说说自己的职业规划，兴趣爱好，然后阐述为什么选这个岗位，表达和企业一起成长的逻辑。2，不清楚自己的优势很多时候一个岗位不是我们一个人在面试，站在用人单位视角，你需要给出不选别人而选你的理由，这里核心是找到过去能力和经验可以复用的地方，强调自己如何快速上手目标岗位。3，缺乏充分的准备很多时候我们在面试前对目标企业和岗位的研究工作不充分，尤其对目前企业以及所在的行业的理解，导致面试感觉在听面试官上...