极米是一个正朝着IPO目标努力前进的公司，公司的快速扩张为员工提供了很多晋升机会，能够感受到职业发展的无限可能性。但是，工资待遇相对较低，加班现象时有发生，部门间关系复杂，跨部门合作困难。高层战略频繁变动，隐形裁员情况也存在，这也给基层员工带来不确定性，还有就是虽然公司在外部表现活力和创新，但在一些决策上可能存在短视。对于一个追求挑战和机遇的人来说，极米科技可能是一个很好的平台。但如果更看重稳定和舒适，可能需要仔细权衡。

感觉重开才是最佳途径，4月开始投到现在，断断续续的投了几百份，没有面试。是简历不行还是投的太少啊 #最后再改一次简历#  

2015年在北京租房时家里的燃气灶坏了，作为一个码农，内事不决当然是问百度了，搜索一下就被导到了58同城，上门维修的师傅给我换了个小零件收费200元，我老婆知道之后无奈地告诉我，200块钱可以买个新的燃气灶了。 与我的尴尬相比，2015年却是58同城的高光时刻。 那一年，５８同城收购了赶集网，两家公司合并之后的市值接近１００亿美元，这是个什么概念呢？当时中概股基本都在美国上市，而排在58同城前面的只有百度、阿里巴巴、腾讯、京东这几家。 姚劲波一下成了互联网领域的大佬，但这个大佬其实名不符实，因为58同城纯粹是个贩卖流量的中间商，把公交车轰炸、百度投广告换来的流量转手卖给各种生活服...