第8期的简历优化实战案例是985中南大学硕士背景的同学,求职岗位Java后台研发,简历辅导后已过腾讯。一起来看坑点和如何避坑：简历优化后：结构坑点1.冗余教育背景:不需要展示GPA、学院、证书,对技术面试是是冗余信息,移除2.冗余专业技能:"技能特长"是技术简历的第一大坑X。最佳实践是在项目工作中展示,详见我另一篇笔记,移除3.补充荣誉奖项:额外补充奖学金或文体比赛名次信息排版设计坑点1.项目间距不足:足够的项目间距才能让面试官快速捕捉不同功项目的信息专业度描述坑点1.缺乏量化指标:工作描述中缺少具体的数据。例如在"采用CcmpletableFuture...提升...

#你的简历改到第几版了# #听劝，我这个简历该怎么改？# #我的简历长这样# #如何写一份好简历#

之前速成的八股，基础不牢，面试很容易抓瞎现在转战408来得及吗

一面过了，当天就出面试结果了1.请你介绍一下你的项目，你负责哪些模块啊？参与过哪些测试工作？2.你可以介绍一下你负责的模板吗，你是怎么测试的？3.我想了解你们整个项目的流程，包括从需求产生到最终完成的各个环节。4.你在工作过程中有没有运用过那种抓包工具，然后去定位过问题，然后具体定位的是什么问题？5. APP 测试有哪些测试要点？6.你觉得 APP 测试和 Web 测试有什么区别呢？7.关于我们微信的一个送礼物的一个功能，嗯，你觉得有哪些测试点？8.你是如何在你的项目中做性能测试的？9.在性能测试中就是你怎么去模拟用户的数量10.你们性能测试当时选取的是哪些接口？11.那你们当时怎么设置的线程...