解除或终止劳动合同时，用人单位向劳动者支付经济补偿金的标准及情形，包括：1.无经济补偿金，用人单位无需向劳动者支付解除或终止劳动合同的经济补偿金的17种情形。2.经济补偿金为N，在解除或终止劳动合同时，用人单位应根据劳动者的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金的41种情形。3.经济补偿金为N+1，在特定3种情况下，用人单位除了支付N个月的经济补偿金外，还需额外支付劳动者一个月工资作为代通知金。4.赔偿金为2N，当用人单位违法解除或终止劳动合同时，需要支付的经济补偿金的两倍作为赔偿。这适用于用人单位违反劳动合同法规定解除或终止劳动合同的情形。5.所谓的“2N+1”和“2(...

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躺平了，这逼互联网谁爱卷谁卷吧

算了一下，主要还是吃得多，大馋丫头，都炫嘴里了🤗🤗，每天除了固定开销还要喝点奶茶，吃点零食什么的，钱包瘪下去，体重倒是升上来了👉支付宝的截图（其实大头还是微信付款）