这期简历优化实战案例是来自一位双非本科的社招同学,求职岗位软件测试工程师,意向互联网想来看看这位同学的简历：优化后的简历：一起来看坑点和如何避坑：结构坑点1.冗余个人信息:学历不用在个人信息和教育背景中重复写2.过多掌握技能:"专业技能"是技术简历的第一大坑最佳实践是在项目工作中展示,详见我另一篇笔记,移除3.主观自我评价:"自我评价"是第二大坑!。它是主观的,面试官无法从简历中验证真实性和匹配度,移除排版设计坑点1.排版结构不一:尽量使用上下一种结构,而非左右上下结构2.时间位置不当:中文是从左到右阅读,左侧是视觉重点,放公司等高优信息,时间放在右侧专...

两小时两道题😅，题目全都是英文（有韩文翻译都没中文，幸好我有谷歌翻译）。直接寄，第一题做出来了，但是不知道为什么用例跑不通😭第二题想用回溯做，但是拼尽全力无法战胜。

现在实习怎么这么难找啊……两个人都可以1周内到岗，实习6个月，每周出勤5天，可以base北京线下实习，有人捞捞我们吗？已经绝望地爬行很久了……对不起发这个看起来很像在乞讨……①号：985本，女生，一段小厂产品实习，想找产品＞运营②号：985本，女生，一段大厂运营实习，想找产运/其他运营岗有人也找不到实习，来plq一起哭一下吗？大佬们可以帮忙看看简历的问题吗？招人、找继任之类的可以看看我们吗？#非技术求职现状##一句话证明你在找工作##找不到实习啊##找工作中的意难平##简历##简历被挂麻了，求建议##夸夸我的求职搭子##救救孩子##自我推销##牛友春招想让哪家公司来捞你？##实习，投递多份简历没人回复怎么办#

前言在无数前端面试中，总有一个问题如同幽灵般反复出现："手写一个发布订阅模式"。这道看似简单的题目，却让许多候选人在白板上进退维谷。当我们拆解这道面试题背后的逻辑，会发现它像一把精巧的瑞士军刀，能够同时考察候选人多维度的能力。本文将带您深入剖析面试官钟爱这道题目的六大原因，并揭示如何用这个模式照亮前端开发的迷雾。一、设计模式的试金发布订阅模式（Pub/Sub）作为23种设计模式中的行为型模式，其重要性远超表面。在Vue.js中，EventBus的实现正是该模式的典型应用；React的Redux通过store.subscribe实现状态订阅；甚至浏览器原生的addEventL...