年底了，看到大家在牛客发布的动态有的同学被裁了，大部分牛友是没有拿任何赔偿的，只有少部分拿了较少的赔偿，在这里还是呼吁大家维护自己合法权益，净化职场环境。希望大家遇到了理性对待，切莫忍气吞声，这样的做法只会让他们得寸进尺。我自己在公司也看到过裁人的例子，大多数人选择主动离职，连自己的合法权益都不争取。好多HR和领导都是吓唬或者威逼利诱，没有人去揭露他们丑恶的行为，导致我们没有拿到赔偿。#牛客激励计划#大家可以看下我之前写的帖子，欢迎大家收藏和点赞，如果帮到你了希望你们送我一朵小红花。感谢大家。https://www.nowcoder.com/discuss/700710614494142464...

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请求佬们锐评简历！双非本（青岛大学，刚发现有一处忘了打码了，摆了），某特殊双非硕士。ps.由于保密需要，隐去了一些项目背景信息。（已经签了，锐评一下准备春招）#秋招##春招##简历##简历被挂麻了，求建议##简历中的项目经历要怎么写##腾讯##京东##美团##华为#

summary：这次面试主要围绕产品相关知识展开，建议答题时要结合实际案例，清晰阐述自己的思路和方法🧐1. 讲讲你是怎样从用户痛点出发，一步步构建出用户画像的，以及用户画像和产品创新点、卖点之间有无逻辑上的矛盾？2. 对于一个特定的需求点，你有什么好的解决思路？在调研场景中如何做好量化分析？3. 阐述一个项目从定义问题、挖掘需求、定义用户，到完成产品输出的完整逻辑，产品产出后要怎么评价？4. 怎么确定有没有人使用这个产品？又该如何保障产品的使用量？5. 如果开发提出的创新对产品没帮助，你会怎么去说服他们？6. 设计产品界面时如何根据实际情况选择2D或3D展示？7. 如何设计一个合理的产品动线...