统招大学有岗带学校私聊~1.统招985.211全日制本科及以上学历；（计算机类强专业的学校，杭电桂电重邮西邮南邮欢迎私聊~）社招岗位，需要双证在手2.熟悉Java/C/C++/Python/GO等其中一种主流开发语言，有相关工作经验优先；3.会做 算法题 （最重要！！！）4.热衷前沿技术的探索，能快速掌握和理解新技术；5.有较强的学习能力、良好的团队协作能力、良好的沟通表达能力。6.base地：北京、上海、杭州、东莞、武汉、深圳、南京、成都、西安

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首先，得说说这儿的级别体系，基本上是没有级别，只有汇报关系。其他大厂都有P几、M几的级别，大家都知道自己该怎么努力，但是拼多多这种不透明的机制真的不知道往哪努力。每年有14次绩效考核，但其实，月绩效对薪水影响不大，真正的关键在于半年绩效。这种保密的方式，老板会单独跟你聊，最后再公公示。说到升职，这里机会真心不多。拼多多的组织结构很扁平，CEO到普通员工之间就那么几层，领导人数也少。很多领导都是之前就跟老板有关系，或者在公司待了很久才有机会升上去。想快速发展可能会有点难