？？怎么没有双非+双非的选项
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门头沟学院 C++
小马智行C++开发凉经
📍面试公司：小马智行👜面试岗位：C++开发实习生 - Behavior职位📖面试问题：hr说只有2面一面：做题，同 https://www.nowcoder.com/share/jump/1742892649413先给面试官讲 bfs 思路，然后面试官帮我总结分析，带我简单过了下一些可能的细节，这里挺耐心的然后开始写屎山代码，中间好多地方代码不规范，被面试官温柔指出了，整个过程就是我和面试官一起调bug，写的实在是太烂了。最后也是面试官帮我找到了最后的 bug，我自己都没发现整个过程持续一小时，然后介绍业务，以为挂了，没想到第二天约了二面二面：说这次面试和上次不一样，不用写代码，但是会做...
投递小马智行等公司7个岗位 > 哪些公司面试官让你印象深刻？ 软件开发笔面经
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03-27 16:21
已编辑
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杭州大厂面试体验+1，体面厂真的很体面1.自我介绍2.看你专业是xxx，为什么想选择嵌入式软件开发这个岗位？3.在你简历的两个项目中，你在里面主要负责的角色是什么？4.项目碰到的问题，是采用什么样的一些调制手段？是怎么样解决问题的？5.像这些项目，或者说你学习过程中你碰到的觉得最困难的一个问题是什么？6.你对于Linux操作这些有没有了解 ？7.比如说像系统内部的一些进程，或者任务的调度，然后资源管理这些有没有了解过？8.讲讲你了解的一些常用的任务之间的通信，或者说任务之间的调度方式吗？9.有看到过类似于像数据之间的一些像同步或者说需要进一步处理的情况吗？10.反问培养机制+...
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牛客963010790号：一般是hr拿着老板账号在招人不是真是老板招
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面试中如何反问面试官？
经历了大大小小十余次大厂面试，我总结出一套“反问面试官”黄金策略，分为五个层次递进，感觉每个问题都可以直击面试官决策神经，建议大家反复练习直到形成肌肉记忆，实测真的很有用呀！！尤其是最后一句话！！第一层：角色绑定我会问：“如果我拿到 offer，您认为前3个月我最需要攻克的业务难点是什么？”把“如果”换成“当”，暗示自己已代入角色，同时获取关键信息。第二层：痛点挖掘我会问：“团队目前在推进XX项目时，遇到的最大卡点是什么？”这可以暴露业务真实痛点，为后续谈解决方案埋伏笔。第三层：价值预埋我会问：“您提到需要候选人具备XX能力，我之前在XX项目处理过类似问题，如果用同样方法论解决贵司的XX问题，...
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