两轮面试结束了，hr通知说要参加考试(后面说有免考资格)，考完还有一轮面试，然后才发offer，请问这个操作是怎么回事？有点看不懂。

福利方面，每天都有零食供应，还有自助咖啡机。公司还会送T恤和冲锋衣，还可以免费使用各种运动相机，写体验报告还有机会拿现金。而且我的mentor超级耐心，任何问题都能得到解答，在她身上我学到了很多东西。我觉得在这里，归属感特别强，大家都把实习生当成正式员工来培养，团队氛围也很不错，大家的目标就是把项目做好。同事之间都叫名字，感觉特别平等。不过，工作节奏真的很快，大家都在追求高效。

回想起我找实习和秋招时候面试各种公司的体验，总体来说都还算不错的，没有遇到特别高傲的面试官，也没有遇到纯纯kpi的面试，但不同的公司确实也是有不一样的面试体验的，优秀的面试官能够带给整个面试很愉快的感受和很合适的节奏，面多了是能感受出来的。说到本次秋招面试体验最好的公司，那我觉得必须是京东了，京东的几轮面试每一轮都很流畅，并且有一种你在跟他交流的感觉，而不是被拷问。同时在每一轮面试的过程中，我的回答都是能得到反馈的，面试官水平也很高，能够在面试中学习，打个5⭐。除此之外，美团，拼多多都是体验很好的，特别是拼多多，每一轮面试都能让我感叹面试官水平之高，这俩可以打4⭐。黑榜的话，百度真能算一个😅😅😅。大部分面试官都是对着问题问，我的还好，还能有些深挖和反问，但三面面试官那种莫名其妙的问题和完全没表情的面试真的让人不太愿意面下去。只能给到2⭐。蔚来也能上我的黑榜，一面对着题库念，二面什么反馈都没有，每次问他就说不方便说，也不知道不方便在哪，给个2⭐。其他的好像都还好。 #25届秋招公司红黑榜#  #面试体验感最好的是哪家？# #哪些公司面试官让你印象深刻？# #面试体验感最差的是哪家？# #软件开发#

base深圳，八股拷打，实习拷打，泡一个月池子后喜提感谢信1.arm架构指令集的了解程度2.C++多态的实现方式和底层原理3.协程4.操作系统的线程调度方式5.同一个线程的读写锁是否是可重入的？6.Camera HAL的了解，camx框架的工作流7.ISP的pipeline8.对于仿射变换的了解9.遇到问题时的解决过程10.对于算法加速的了解11.进程间、线程间内存共享12.反问整体下来发现还是太菜了，很多问题没有办法很深入地打出来，底层原理还得多看