一个平时非常老实巴交的大哥（有娃有房的80后） 经典表现是领导问他有没有什么意见的时候 他：领导说的都对 我的印象一直是谄媚的职场黄牛 结果刚刚开会的时候 领导给他递了一个水壶说“帮我接壶水” 他接完回来之后说“我希望这个事情不要有下次，我是来上班的不是做这些的” 会议室大概十几个人，陷入了诡异的沉默

老登又来找我了，我是真的日了，怎么就逮着我一个人给他干杂活啊！线上跟他说交材料去了，晚点到，但是线下等会见面又要道歉了#牛客创作赏金赛#

求求各位大佬指导一下，投了300多份了， #求指导#

实习经历很重要，如果实习的公司头衔够高的话可以降低面试的难度，如果实习经历包装的好的话可以诱导面试官提问相关的八股，硬控面试官几十分钟。如果你觉得你的项目不够出彩然后实习经历有很多话说的话，可以把实习经历放前面，来吸吸收面试官的伤害。那怎么包装你的实习经历呢？首先我觉得评判实习经历好坏的因素有这些：1.实习公司的头衔；2.实习的时候自己的思考，技术业务方面的都可以；3.简历上的实习亮点部分最好关联些常见的八股，这样你也能提前做好准备。下面是具体的包装方法。1.狠偷文档狠狠的偷组内的各种技术文档，狠狠的包装成自己的实习亮点，展现自己的思考。建议你也可以关注下架构方面的技术，这样可以更好的和面试官...