#机械制造笔面经#1.自我介绍2.介绍部门内容，主要是做产线上的运输机构的技术支持，有出差需求3.你的优缺点4.介绍一下你第一段实习经历，谈谈你的收获5.你觉得在公司工作和在学校学习最大的不同点是什么6.应力有哪几种，什么是主应力，什么是剪切应力7.公差了解多少，形位公差有哪些，介绍一下同轴度公差8.反问还有一些聊天或者简单的问题，总体面试氛围较轻松，面试官很好，大约45min左右

10/19 吉比特一面1.介绍项目2.服务注册和发现中心如何实现？3.服务退出如何处理？服务注册时，进程异常退出怎么处理？4.为什么使用MQ?5.Mysql使用时的注意事项6.Sql执行的比较慢怎么处理。7.为什么会出现慢查询，慢查询的处理方式？8.限流如何实现？9.读研研究方向10.DDOS有哪些类型？如何处理这些攻击？11.Linux统计服务器上状态个数（time_wait, Established等）12.tcp三次握手，四次挥手13.你知道自动化运维14.快排15.给我一个招聘你的理由16.遇到什么困难，如何解决？

工科，非互联网在多轮面试之前，已经明确告知HR期望总包薪资为N，HR表示会尽量申请在面试后的谈薪阶段，HR告知的岗位月薪酬为M1，其中一半为基本工资，一半为绩效工资，并另有年终奖金约M2，M2约等于5*M112*M1+M2 略微少于N，但是表示M1中的一半的绩效工资和M2均有绩效系数，合格绩效系数1-1.1或者更高，相当于绩效部分也可以折算成一个区间的现金HR意思是总包会比期望总包薪资N更高，让我考虑一下这个offer，这样的薪酬待遇会不会有坑（公积金交的极低，折算下来单边相当于只交百分之2）不过绩效正常的话，待遇还是很有诚意的

💼公司岗位c++主要就是hr面，问研究生项目强度，对加班怎么看，有压力怎么克服，能否接受杭州好奇怪的是问了其他offer的情况，然后询问期望薪资 #大华#  #hr面，#