真的离谱。。移动也是，为啥建设银行不来我们学校。。。
查看原帖
点赞 评论

相关推荐

03-10 20:41
已编辑
华中科技大学 游戏运营
很想被裁员，但混成了领导心腹
职场上有个美丽的传说——N+1。想必职场人都是向往和害怕并存，因为N+1也意味着裁员。但当裁员真的降临在身边：我亲爱的上班搭子喜提N+1、出去后发现外面根本没雨、立马找到了更好的工作、徒留我在这宫里挣扎，我对裁员只有向往没有害怕了！我开始摒弃绩优主义，能摸尽摸，事情完成60分就行，不给自己揽活，晚上强制加班时间不干活，把卷王人设通通撕掉，大撕特撕！但金三银四来临之际，领导找我“保温”谈话：对现在工作满意吗、有跳槽想法吗、我们很看好你blabla...纳尼？我表现得好吗？虽然前期很认真，但最近肉眼松懈了，不觉得我现在很摆吗？我表现得还不够明显吗？除此之外“心腹”的表现还有外部来谈合作的也拉我露脸...
纸鹰：羡慕你能有恃无恐地工作
牛客激励计划 牛友故事会
点赞 评论 收藏
分享
03-14 18:33
思特奇_招聘经理
点赞 评论 收藏
分享
03-05 17:11
重庆理工大学 电路设计工程师
点赞 评论 收藏
分享
02-18 23:38
未填写教育信息 Java
面完还没5分钟，秒挂
😅
Aaso：挺好的，早挂早超生
点赞 评论 收藏
分享
03-10 21:04
科大讯飞_研究算法部_计算机视觉算法(准入职员工)
科大讯飞内推科大讯飞面经
工作体验：✅公司岗位：科大讯飞java后端 ✅背景：某211计算机小硕一枚，22届校招最后选择了飞子，入职飞子已经一年半了，一些体会分享给大家 ✅薪资待遇：一年税后到手工资=一辆奔驰C，在合肥还挺香的 ✅职场感受： mentor和leader对我都挺好。就算我经常拿着那种让我回想起来都觉得尴尬的问题问他们，他们也会包容给我，觉得新人需要时间适应和成长，然后耐心的跟我说清楚原因。大家讨论到某些技术问题也是畅所欲言，不会担心因为说错话而受到批评。 再有就是对于新技术关注和研究，大模型刚出的时候就看到各位同事都在积极探索和使用，同时开始调研类似的技术，以帮助改进业务水平和业务能力 入...
点赞 评论 收藏
分享

牛客热帖

更多
正在热议
更多
# 笔试 #
2029747次浏览 23140人参与
# 互联网回暖，腾讯要招5000人！ #
6016次浏览 86人参与
# 腾讯音乐26届实习 #
117586次浏览 887人参与
# 牛友故事会 #
168780次浏览 2852人参与
# 技术岗笔试题求解 #
24735次浏览 372人参与
# 金融银行面经 #
60616次浏览 482人参与
# 元戎现在香不香 #
64821次浏览 529人参与
# 两会劳动法放大招 #
27814次浏览 476人参与
# 双非应该如何逆袭？ #
23222次浏览 819人参与
# bilibili求职进展汇总 #
42686次浏览 443人参与
# 安克创新求职进展汇总 #
20006次浏览 158人参与
# 应届生应该先就业还是先择业 #
84089次浏览 498人参与
# 投格力的你，拿到offer了吗？ #
63457次浏览 502人参与
# 我的省钱小妙招 #
5292次浏览 166人参与
# 24届通信硬件秋招薪资爆料 #
75486次浏览 428人参与
# 电网笔面经互助 #
28371次浏览 294人参与
# 能让你振作起来的一句话 #
43216次浏览 365人参与
# 你投递的公司有几家约面了？ #
56926次浏览 414人参与
# 如果中了500万，你会离职吗？ #
59075次浏览 437人参与
# 网易有道工作体验 #
4848次浏览 19人参与
# 生物制药/化工公司爆料 #
14418次浏览 65人参与
# 我想象的实习vs现实的实习 #
261627次浏览 2105人参与
牛客网
牛客企业服务