我有一个同门在投递简历的时候，就非常迷信“内推码”这个小玩意，觉得只要填写了内推码，简历就一定能像网站里说的一样，一路直通车走到HR手里并获得优先笔面试的资格，所以就会去那些在线表格里、公众号评论区或者牛客上搜索“XX公司+内推码”……但这会儿我可能要泼一盆冷水了。首先是使用效果：就今年这情况来看，内推码这玩意在网上已经泛滥了，用不用内推码在投递效果上其实一样，都需要HR从99+甚至999+的简历里捞你才行；其次是副作用：我就遇到过，面试的时候面试官直接问，同学我看你是内推来的，请问你认识内推你的这个人吗，你们是什么关系？然后我回答“不认识，网上随便找的”，那场面，相当尴尬；然后是部门方向：有...

中国联通面试经验分享1、自我介绍2、秋招那么多机会 为什么选择中国联通（框框吹联通好，也投了移动电信，就说是更想进联通）3、联通公司现在有哪些业务4、你家里现在用的什么网络（家里用的移动，但是我说的联通）5、工资期望6 、愿意去县里7、你的专业与所需专业不符，入职后怎么跟上呢整个面试时间不到十分钟，有一群人看着你。湖北联通面试的时间比移动电信早，大概是10月中旬吧，具体忘记了，现在还没消息应该是没了，bg是双非硕