转正后，工作强度一下子上来了，开始接手一些复杂的bug，压力挺大的。工作制度上，早上9:30必须到岗。还有加班餐的规定，吃了就得在公司待11小时，不吃也得待9.5小时，感觉有点炸裂。而且，绩效工资占比超过50%，绩效一低，工资就缩水了。挺无语的说实话

BOSS上头一次碰到这样的HR，太难得了 #hr#

被挂了终于可以吐槽了华为秋招流程简直是遇到过最糟糕的一面正常二面面试官迟到了二十分钟，答题环节一直在催促和打断，最后只给10分钟手撕，幸好成功通过了前两面然后三面约的是线上，身边人都是线下，多问了一句就被hr吊，完全没有投简历的时候求你进的好脸色三面更奇葩，面试官直接不开摄像头，全程压力，贬低实习内容，最后喜提挂技术不好可以挂，没有hc可以提前说，不尊重人真的不理解明年打算换苹果了😥

这一次面试是第一次参加秋招，感觉和实习面的感受大有不同，给我问懵逼了，然后当时面试环境也有点窘迫，起了个大早找了个窄窄的电话间，很多比较细的基础题我都回答不清楚，浪费了学长给我的特别内推机会，感觉很内疚，没表现好，但是因此重新去巩固了一遍基础知识。其实现在看来问的确实不难啊啊啊，校招生能问多难呢，没把握住机会，很可惜！！。更完这一篇先休息一下！下午再更1.自我介绍直接开始问八股2.html有head标签，head里有meta标签，meta标签里有些什么常用的属性，分别有什么作用3.dom元素的事件传递过程？用什么来阻止事件冒泡4.说说css表现的优先级5.css动画animation常用属性6...