①笔试60min：数学计算题、业务场景问答题②一面40min+：1、根据笔试题问答2、文本框设计用例3、需要是什么4、箱子三选一bug有哪些5、在前司离职的理由是什么6、反问：业务板块、试用期三month、每月一次考核、面试表现……③二面25min+:1、上一段实习工作经历2、工作中令你深刻的bug3、怎么看待游戏测试4、有什么兴趣 爱好5、怎么去协调工作和生活6、能接受的加班强度7、你是喜欢测开吗8、接到一个业务以后怎么样去做9、凭什么觉得你前司工作规范 有什么标准吗10、反问：面试结果啥时候给 开始的笔试+一面挺愉快的 二面不想说话 ：板着个脸给谁看 重复“还有吗”？应该是kpi  二面面试官一直看纸 应该是读问题把 靠了 一天好心情被打坏了。。真的不想说话 不是你***主动约的二面吗？这么不耐烦 咋整#25春招##乐易网络#

面试官一进会议室就先来了个自我介绍再开始面试，感觉非常nice，而且面试过程中语气也是比较轻松愉快，面试体验不错。面试内容主要是跟着简历问，深挖在简历项目中干了什么，中间穿插问校内学习。漏洞方面主要问了sql和csrf，问的比较简单，没有拷问。另外还问了个cookie和session的区别。最后反问岗位职责，说是属于信息安全部，主要负责集团内部的信息安全。整体下来自我感觉良好，问的问题基本都答上来了，没感觉有什么答得特别不好的地方，跟面试官聊的也算可以。不过第二天就给挂了。timeline:2.7 性格测评2.8 笔试2.13 一面2.14 一面挂进度过的很快，不知道是不是kpi面了...不过...

   2.28线下面试，天府软件园1000-9999中小厂，先笔试再面试。  笔试：共三页，逻辑题一页，java，spring基础，sql题，简单的递归编程题。  一些还记得的题目：   1.烧不均匀绳子，一个绳子烧一小时，若干绳子如何计时1.25小时。   2.spring到springboot的提升，spring4和5的区别。    面试：   自我介绍，   介绍项目，   项目中遇到的问题，   redis缓存穿透和雪崩，   aop是如何实现的，    登录校验是如何实现的，  ……   反问：   问了主要做啥，做oa。   上班时间，965   toB还是toC，toC。   我有什么改进的地方，还行。   只记得这些了。总结：前台小姐姐很好看😍，笔试做了一个小时，面试时没问多少技术题，问的比较基础，面试官人还行。          #牛客AI配图神器#

背景：考研二战失败，Gap半年 机考：语言是C++1.字符串最小变换（100分）2.数组中的元素拼接 组成的最大数字（100分）3.文件缓存系统（200分）综测：结合栗栗的攻略进行答题，注意前后一致、心态乐观积极，团结友善 HR面试：1.gap期间都做了什么？2.大学期间的经历？3.为什么选这个base地？4.遇到的最大的挫折是什么？5.对od的了解？6.未来有什么规划。 技术一面：讲了讲考研和实习的经历，就开始问八股。1.C++中的智能指针？2.四种强制转换3.虚函数和纯虚函数分别是什么？4.什么是继承？5.深拷贝和浅拷贝的区别？6.析构函数的调用顺序？7.map和unordered_map...