一、为什么你的“缺点”总被面试官穷追猛打？数据暴击： 85%的面试官认为，候选人对“缺点”的回答能直接反映其自我认知和成长潜力。但90%的候选人踩中以下雷区： ❌ 虚伪回答：“我太追求完美”——面试官白眼率100%。❌ 自我否定：“我不擅长沟通”——直接扣分50%。❌ 甩锅环境：“前团队太菜限制我发挥”——直接出局。暗黑话术核心逻辑： 将缺点转化为可改进的成长点，并绑定岗位核心需求，让面试官觉得“此缺点恰好是我们需要的潜力”。二、暗黑话术四步法：从“致命伤”到“高光点”1. 定位“安全缺点”——选一个能服务岗位的弱点技术岗安全缺点： “有时过度追求技术方案的完备性，导致初期推进速度稍慢”（暗示...

1、自我介绍2、介绍下你做过的数字藏品项目3、布隆过滤器是怎么初始化的，信息是什么时候写入的，布隆过滤器的初始条件怎么设置的4、说说你这个订单模块的表里面有哪些字段5、订单模块，有没有逆向操作6、ES怎么用的。他的用处是什么？7、从CAP的角度，你讲讲你的项目属于哪一类，或者哪一部分属于什么类型8、MySQL的主从讲一下9、慢SQL怎么解决10、自增主键和非自增主键的使用场景11、UUID 和雪花算法的优劣势，雪花算法的实现方式12、乐观锁悲观锁区别13、synchronized的实现原理？14、synchronized的锁升级过程？能降级吗？15、synchronized和Reentrant...