最近辅导了一些同学的简历，这些同学普遍在秋招中简历通过率很低，其中不乏名校的同学。简历内容看起来很简单，而且习惯性都是一页。简历是敲门砖，通过不了筛选，后面一切无从谈起。而且三轮面试一大半时间都是在谈简历的内容。看到的简历千篇一律涛哥从在校招面试筛选简历，到给很多同学深度辅导，发现不少同学简历千篇一律，简单的一页纸，简历看的多了，很多同专业同学内容都雷同。一定存在互相抄袭的现象。一页纸很难描述清楚简历从基本信息，求职岗位，专业技能，实习，项目，竞赛得奖，个人评价等，内容不少，展开写一页纸很难描述清楚。这些内容是全面展现同学能力的核心素材，面试官能够较全面构建候选人的画像。费很大劲缩到一页很多同...

朋友说的

华为工作时间挺有规律的，周一、二、四是早上9点到晚上8点半，周三、五则是早上9点到5点半。中午有个半小时的午休。每个月的最后一个周六还得上班，不过是双倍工资。 我是新人，几乎没加班，但周围的同事常常要到10点才走，尤其是项目紧张的时候，熬夜加班的情况也不少。虽然工作时间长，但我觉得效率不高，很多时候都是在水时间。不过同事都很友好，领导也很给力