终于约到了安克的三面！之前对这家公司不屑一顾，现在只求能给我个保底，心里就满足了。二面的感觉还算正常，主要围绕我的经历，给了个情景题，我当时紧张得只顾着输出，回想起来逻辑还是有些欠缺。最后只希望能拿一个offer吧！

从工位起来，看到了后面哥们的电脑。顿时笑了，看来后面的哥们也是真emo 了。

通过练习，掌握了scanf的格式

一开始字节的氛围还不错，大家都在努力推动 TikTok 的国际化，翻译文档、说英语，甚至还成立了各种小组来解决沟通问题，感觉一切都在朝着好的方向发展。不过，后面就开始变味了。文档永远跟不上，大家觉得写文档浪费时间，结果就是你得自己去找人问，很多时候人家根本不理你。还有就是公司文化，管理层和普通员工之间的距离感太大了，完全不顾员工的工作体验。大家都在拼命追求结果，根本不在乎你是否累得脱发、婚姻危机。每次你需要支持的时候，经理们总是让你自己去找人。同事之间的关系也很微妙，大家为了自保，第一反应就是投诉和甩锅，完全没有合作的氛围。