注：为保证用户信息安全，姓名和学校等信息已经进行同层次变更，内容部分细节也进行了部分隐藏另外：我们出这一系列校招简历指导的原因，就是看很多学生被忽悠，没有先定位大厂、中厂还是小公司，导致没有面试机会。 我们不放任何的广告和品牌名，完全是反馈牛客社区。大家也不要私信，现在比较忙，没空帮大家改简历。简历总体说明      校招的第一法则就是必须要确定校招层次。      开发岗分为大中小厂，不同的层次对学校背景、时间点、项目和考点的要求都不太一样，所以必须要确定就业的层次。 这是一份苏州某一本大学的JAVA简历。之前，我们一直强调校招首先要确定层次，一本的25届学生校招的主体就是中厂。并且现在秋招...

#牛客创作赏金赛#没想到被hr逼签了，怎么说呢，也是带着遗憾结束秋招吧，有一个心仪的企业还没开奖，但是早早OC了。逼签的这个公司待遇也不差，当天决定的时候，也没有很多欢喜或是不甘，就这样吧，结束秋招！下午邮寄三方！

最近我发现秋招的机会越来越少，更新的岗位也变得稀少。每次都要花很久才能找到合适的职位，心里有些焦虑。大家一定要珍惜每一个机会，不仅要认真投递简历，面试的准备也不能马虎！加油，大家一起努力！